– Tworzy się dziura pokoleniowa. Z powodu niżu demograficznego musimy odmawiać zatrudnienia młodym nauczycielom starającym się o pracę. W związku z tym nie mogą oni nabierać cennego doświadczenia od swoich starszych kolegów po fachu. Kto zastąpi tych, którzy odejdą w przyszłości na emeryturę? Właśnie na nią przejdzie dwóch nauczycieli, natomiast czterem nauczycielom z Zespołu Szkół Samorządowych zmniejszymy ilość godzin lekcyjnych. Na chwilę obecną i tak mamy zbyt dużą liczbę polonistów – informuje Zdzisław Stecka, wiceburmistrz Rucianego – Nidy.

Podobna sytuacja panuje w trzech innych gminach powiatu piskiego. W Piszu jak na razie nie zapowiedziano większej redukcji etatów, z kolei w Białej Piskiej trzem pedagogom zostanie ograniczony wymiar czasu pracy.

– Jeszcze niedawno nauczyciel z Zespołu Szkół w Dąbrówce miał otrzymać wypowiedzenie, na szczęście okazało się, że do takiej sytuacji nie dojdzie. Mam nadzieję, że nic w tej kwestii się nie zmieni. Nikomu nie zmienimy umów o pracy, ale niektórym zlikwidujemy godziny ponadprogramowe – uważa Beata Jażdzewska, kierownik Zespołu Obsługi Ekonomicznej Szkół i Przedszkoli w Orzyszu.

Pod znakiem zapytania stoi dalsza kariera zawodowa kilku nauczycieli zatrudnionych w szkołach ponadgimnazjalnych.

– Część z nich zostanie zwolnionych, natomiast osobom znajdującym się w trudnej sytuacji materialnej, którym kończy się stosunek pracy w macierzystych placówkach, zaproponujemy kilka godzin lekcyjnych w innej szkole. Na dzień dzisiejszy nie jest jeszcze tragicznie, ale niż demograficzny będzie w dalszym ciągu się pogłębiał. A to oznacza, że w przyszłym roku mogą się posypać kolejne zwolnienia – twierdzi Dorota Darda, dyrektor Powiatowego Zespołu Ekonomiczno – Administracyjnego Szkół i Placówek w Piszu.